现阶段本团队建设方案

领导者要深入认识自己的团队

把握打造优秀团队的五大核心环节：

在团队组建期树立团队观念

在团队动荡期凝聚成员力量

在团队稳定期调整前进节奏

在团队高效期强化团队精神

在团队调整期制定整体规划

带领团队必须的五要素：

团队愿景：目标是团队前进的动力

团队协作：协作是团队发展的前提

团队沟通：沟通是团队合作的基础

团队激励：激励是团队能量的源泉

团队培训：培训是团队进步的手段

团队绩效：绩效是团队存在的意义